Migrer vers des solutions d'efficacité énergétique innovantes
Vos directeurs d'usine adaptent leurs pratiques à un nouvel outil, une nouvelle version ou un nouveau référentiel sans perdre la maîtrise acquise.
En bref
- Résultat
- Vos directeurs d'usine adaptent leurs pratiques à un nouvel outil, une nouvelle version ou un nouveau référentiel sans perdre la maîtrise acquise.
- Idéal pour
- Équipes qui changent d'outil, de version ou de référentiel sur le thème Efficacité énergétique.
- Objectifs pédagogiques
- Vous saurez : migrer vers des solutions d'efficacité énergétique innovantes ; adapter les techniques anciennes aux nouvelles réglementations ; maîtriser l'efficacité énergétique pour réduire les coûts ; développer une stratégie globale d'efficacité énergétique pour les bâtiments.
- Livrables
- Programme du niveau, support de session, évaluation des acquis et attestation détaillée par participant.
- Prérequis
- Pratique du sujet avec l'outil ou le référentiel précédent ; positionnement par questionnaire.
- Durée
- 1 à 2 jours
- Tarif
- À partir de 1 112 € HT (hors taxes) par jour.
Dans quelle situation
Un service change de version d'outil ou de référentiel et doit migrer vers des solutions d'efficacité énergétique innovantes sans interrompre son activité. Le niveau 2.2 organise la transition et traite les cas de reprise.
Ce niveau de migration et de changement de version sur le thème Efficacité énergétique s'adresse aux directeurs d'usine dont l'outil, la version ou le référentiel évolue, dans les usines, les ateliers et chez les sous-traitants industriels, où la facture d'énergie, les émissions de gaz à effet de serre et les questionnaires des clients pèsent sur le coût de production et sur le dossier présenté aux donneurs d'ordre. Il compare l'ancien et le nouveau, traite les cas de reprise et sécurise la période de transition, pendant laquelle les erreurs sont les plus fréquentes.
Programme en modules
Le programme de ce niveau 2.2 sur le thème Efficacité énergétique est organisé en 4 modules, ajustés avec vous avant la session à partir de vos documents et de vos situations de travail. À l'issue de la session, les participants sont capables de mettre en œuvre chaque module dans leur contexte, sur votre site industriel ou chez un prestataire du secteur.
Module 1 : Migrer vers des solutions d'efficacité énergétique innovantes
Ce qui change : comparaison de l'ancien et du nouveau, impacts sur vos documents et vos données.
Module 2 : Adapter les techniques anciennes aux nouvelles réglementations
Reprise d'un cas existant dans le nouvel outil ou le nouveau référentiel.
Module 3 : Maîtriser l'efficacité énergétique pour réduire les coûts
Cas de transition : coexistence, contrôles et traçabilité pendant la bascule.
Module 4 : Développer une stratégie globale d'efficacité énergétique pour les bâtiments
Procédure de migration pour l'équipe et points de vigilance.
Public, prérequis et durée
Public : équipes qui changent d'outil, de version ou de référentiel sur le thème Efficacité énergétique. Prérequis : pratique du sujet avec l'outil ou le référentiel précédent ; positionnement par questionnaire. Durée : 1 à 2 jours, modulables en demi-journées pour respecter les rotations d'équipes et les périodes de forte charge de production. Groupe : de quatre à dix participants, par niveau homogène, après positionnement par questionnaire.
Modalités et financement
La formation Efficacité énergétique est délivrée sur mesure, en intra-entreprise, sur votre site, dans nos locaux à Lyon ou à distance en classe virtuelle pour les parties théoriques. La durée de cette formation est de 1 à 2 jours, modulable en demi-journées pour respecter les rotations d'équipes et les périodes de forte charge de production. Le programme définitif est établi avec vous à partir de vos objectifs, de vos documents et de vos situations de travail.
Nos actions de formation sont certifiées Qualiopi au titre des actions de formation et peuvent être financées par votre OPCO (opérateur de compétences). Chaque session se termine par une évaluation des acquis et une attestation détaillée, exploitable dans votre plan de développement des compétences et dans vos dossiers d'habilitation interne. Les formateurs sont des praticiens du secteur, tenus par les engagements de confidentialité demandés par le client.
Déroulé d'une formation
Positionnement
Un court questionnaire situe chaque participant et permet de constituer des groupes homogènes.
Programme
Le programme est ajusté à vos objectifs, à vos documents et à vos cas réels lorsque la confidentialité le permet.
Session
En intra-entreprise, sur votre site, dans nos locaux à Lyon ou à distance pour les parties théoriques, par journées ou demi-journées.
Évaluation des acquis
Chaque session se termine par une évaluation et une attestation détaillée par participant.
Suite
Un bilan vous est remis, avec les compléments possibles et, lorsque le sujet le justifie, la liste des organismes compétents pour un titre ou une certification officielle.
Informations pratiques et réglementaires
- Objectifs pédagogiques
- Migrer vers des solutions d'efficacité énergétique innovantes
- Adapter les techniques anciennes aux nouvelles réglementations
- Maîtriser l'efficacité énergétique pour réduire les coûts
- Développer une stratégie globale d'efficacité énergétique pour les bâtiments
- Prérequis
- Pratique du sujet avec l'outil ou le référentiel précédent ; positionnement par questionnaire.
- Durée
- 1 à 2 jours, modulables en demi-journées
- Tarif
- À partir de 1 112 € HT par jour. Tarif ferme sur devis, selon le nombre de participants, le lieu et le niveau de personnalisation.
- Modalités et délais d'accès
- Un délai minimum de 7 jours est nécessaire pour accéder à cette formation. Toute inscription fait préalablement l'objet d'un devis et d'un entretien avec le formateur.
- Contact
- Romain Rissoan, responsable pédagogique, joignable par le formulaire de demande de devis de cette page ou au 09 72 65 24 84, du lundi au vendredi de 9 h à 18 h.
- Méthodes mobilisées, moyens et encadrement
- Formateur : Un praticien du secteur industriel, dont les compétences sur le thème sont vérifiées avant chaque session.
- Méthodes pédagogiques : Expositive, démonstrative, interrogative, active ou de découverte et expérientielle, avec des cas tirés de l'industrie.
- Outils et moyens techniques : En intra-entreprise, vos supports et documents lorsque la confidentialité le permet ; classe virtuelle pour les parties à distance.
- Support : Support de cours remis au format PDF en fin de formation.
- Encadrement : Le formateur vérifie les prérequis au démarrage, recueille les attentes des participants et valide leur progression.
- Modalités d'évaluation
- Positionnement initial par questionnaire ; évaluation des acquis en fin de session, par quiz ou mise en situation ; questionnaire de satisfaction à chaud ; attestation de fin de formation remise à chaque participant.
- Accessibilité aux personnes en situation de handicap
- La formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap, Romain Rissoan, via le formulaire de devis ou au 09 72 65 24 84, pour tout besoin d'aménagement. Lors de votre demande de devis, vous pourrez préciser les besoins du participant. Notre politique d'accueil des personnes en situation de handicap
- Résultats
- Résultats de l'organisme Optédif Formation sur l'année 2025, tous sujets confondus : 99 % de satisfaction ; 506 personnes formées, plus 286 personnes confiées par un autre organisme de formation. Voir les avis
- Documents
- Conditions générales de vente, Règlement intérieur, Conditions générales d'utilisation, Politique de confidentialité.
- Certification et déclaration
- La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : actions de formation. Déclaration d'activité enregistrée sous le numéro 82691159869 auprès du préfet de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.
Information mise à jour le 2 novembre 2026
Cadre réglementaire
L'audit énergétique réglementaire (seuil de 2,75 GWh d'énergie finale par an, tous les 4 ans) relève d'un prestataire certifié. Optédif conduit des pré-diagnostics et des plans d'actions non réglementaires, et vous prépare à l'audit.
Questions fréquentes sur cette prestation
À qui s'adresse ce niveau 2.2 de la formation Efficacité énergétique ?
Équipes qui changent d'outil, de version ou de référentiel sur le thème Efficacité énergétique. Pratique du sujet avec l'outil ou le référentiel précédent ; positionnement par questionnaire. La formation Efficacité énergétique s'adresse en premier lieu aux profils suivants, dans les usines comme chez leurs sous-traitants : responsables énergie, responsables maintenance et directeurs d'usine. Le niveau 1 convient aux nouveaux entrants et aux personnes qui changent de périmètre : gérer la sensibilisation à l'efficacité énergétique. Les niveaux 2 reprennent les bases (revoir la gestion de la consommation énergétique) ou accompagnent un changement d'outil ou de version (migrer vers des solutions d'efficacité énergétique innovantes). Le niveau 3 est réservé aux praticiens confirmés qui veulent optimiser la réduction de la consommation énergétique.
Quelle durée et quel format pour ce niveau 2.2 de la formation Efficacité énergétique ?
Ce niveau 2.2 dure 1 à 2 jours, modulables en demi-journées pour respecter les rotations d'équipes et les périodes de forte charge de production. Nous le délivrons en intra-entreprise, sur votre site, dans nos locaux à Lyon ou à distance en classe virtuelle pour les parties théoriques ; les mises en pratique restent en présentiel dès qu'elles exigent vos équipements ou vos documents. Un délai minimum de 7 jours est nécessaire pour accéder à cette formation. Toute inscription fait préalablement l'objet d'un devis et d'un entretien avec le formateur. Une attestation de fin de formation est remise à chaque participant.
La formation prépare-t-elle à devenir auditeur énergétique reconnu ou à utiliser la marque Bilan Carbone ?
Non. L'audit énergétique obligatoire est réalisé par un prestataire externe certifié par un organisme accrédité, ou par un auditeur interne dans les conditions fixées par l'arrêté du 10 juillet 2025. « Bilan Carbone » est une marque portée par l'Association pour la transition Bas Carbone, qui travaille avec ses organismes de formation habilités : Optédif n'en fait pas partie et parle de bilan d'émissions de gaz à effet de serre. La formation Efficacité énergétique apporte autre chose : une méthode, un vocabulaire et des outils utiles aux responsables énergie qui préparent les données, pilotent un plan d'actions ou dialoguent avec un auditeur, sans valeur de titre ni de reconnaissance.
Demander un devis
Indiquez le site, les équipes concernées et l'échéance : nous vous répondons sous 48 h ouvrées ; le devis suit l'échange de cadrage.
Les autres déclinaisons de formation sur le thème Efficacité énergétique
- Gérer la sensibilisation à l'efficacité énergétique
- Revoir la gestion de la consommation énergétique
- Optimiser la réduction de la consommation énergétique
- Efficacité énergétique pour responsable énergie
- Efficacité énergétique pour responsable maintenance
- Efficacité énergétique pour directeur d'usine
- Faire interagir l'efficacité énergétique avec la domotique
- Combiner l'efficacité énergétique avec la gestion des réseaux intelligents
Les autres types de prestation sur le thème Efficacité énergétique
- Pré-diagnostic énergétique et environnemental du site, hors audit réglementaire (Efficacité énergétique)
- Conseil en plan de décarbonation et en système de management de l'énergie (Efficacité énergétique)
- Réalisation de bilans d'émissions, d'analyses de cycle de vie et de plans d'actions énergie (Efficacité énergétique)
- Déploiement d'un système de management de l'énergie ou d'un comptage connecté (Efficacité énergétique)
- Accompagnement du référent énergie et de l'équipe environnement (Efficacité énergétique)
